为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，扎实推进2027届毕业生就业工作。9月23日下午，北京师范大学举行2026年秋季学期就业工作推进会。校党委副书记张雁云，党委学生工作部负责同志，各院（系）学生工作负责人及就业工作辅导员参加会议。

 

会上，张雁云充分肯定了学校2026届毕业生就业工作成效，并对2027届毕业生就业工作进行动员部署。他指出，做好就业工作是落实立德树人根本任务，践行为党育人、为国育才使命的具体行动，也是检验学校人才培养质量和办学水平的重要标尺。他强调各院（系）要进一步提高站位、压实责任，坚持分类指导、精准施策，持续做好重点群体就业帮扶；要主动对接国家战略和发展需求，积极拓展就业岗位资源，深化就业育人，引导毕业生树立正确的择业观、就业观；要持续关注尚未确定毕业去向的2026届毕业生，坚持“离校不离心、服务不断线”，扎实做好后续就业服务。

为落实北京市关于高校二级院系行业特色就业指导工作室建设的有关部署，会议举办授牌仪式，对法学院、教育学部、外国语言文学学院、地理科学学部、哲学学院、环境学院、物理与天文学院、政府管理学院、文学院、新闻传播学院10个院（系）就业指导工作室正式授牌。未来各院（系）将进一步发挥就业指导工作室的平台作用，立足学科特色和学生需求，持续提升就业育人的专业化、精细化水平。

 

院（系）就业指导工作室授牌仪式

授牌仪式后，教育学部介绍了“骄阳雨露”就业指导工作室的建设理念与育人体系。法学院分享了“法励职涯”就业指导工作室在组织运行、团队建设和就业育人等方面的探索。就业中心相关工作人员围绕2027届毕业生就业工作重点进行了介绍，并对相关时间安排、办理流程和注意事项进行了提示，为各院系进一步做好毕业生就业指导与服务提供了工作指引。

当前，北京师范大学2027届毕业生秋季校园招聘工作已全面启动。近期，学校先后举办2026年秋季学期综合类专场双选会（第一场）、部属六所师范大学巡回招聘会—北京师范大学专场、2027届毕业生秋季大型双选会等大型招聘活动。同时，各省市选调，相关中央部门、中央企业等定向招录宣讲陆续入校，积极为毕业生和用人单位搭建高质量供需对接平台。

北京师范大学2026年秋季学期综合类专场双选会现场

下一步，学校将抢抓秋季校园招聘关键期，进一步完善校院协同、全员参与的就业工作机制，持续拓展优质就业岗位资源，做好就业指导服务，做实做细重点群体就业帮扶，全力促进2027届毕业生高质量充分就业。