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北京师范大学开展优秀年轻干部和高层次人才专题培训

为深入贯彻落实学校十四次党代会精神,统筹干部和人才队伍建设,以高质量干部人才工作助推学校高质量发展,9月6日下午,学校举行优秀年轻干部和高层次人才培训班开班式暨专题报告,来自学部院系的优秀年轻干部和高层次人才代表共43人参加培训。学校党委副书记李晓兵出席开班式并作动员讲话,党委常委、组织部部长张雁云主持开班式。


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李晓兵强调,未来五年是学校继往开来、跨越提升的关键时期。推动学校高质量发展,关键在人。他着重阐述了举办优秀年轻干部和高层次人才培训班的三点考虑:一是立足于新时期学校党建高质量发展要求,进一步强化对高层次人才和优秀年轻干部的政治引领与政治吸纳;二是深入贯彻落实学校十四次党代会精神,引导高层次人才和优秀年轻干部深刻理解学校第十四次党代会的战略部署和发展思路,自觉做到和学校党委同向而行、同题共答,主动担负起新时代赋予的新使命,奋力开创学校事业发展新局面;三是对标培养锻造一流干部队伍的需要,实施好干部能力提升计划,把高层次人才和优秀年轻干部教育培养放在突出位置,全面提升干部教师治校理教能力,为学校高质量发展提供坚实的组织保证。


李晓兵指出,本次培训班聚焦“思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练”四个维度,把学思想放在首位,把能力提升作为关键环节,邀请校领导亲自授课,设置了专题报告、学术辅导、院长书记沙龙、调研考察、校内挂职等培训模块,旨在全面提升参训学员的政治素质、管理能力、业务能力。他希望干部教师以推动学校发展的主人翁精神和高度的责任感主动投入学习,坚持用心思考,严守学习纪律,确保学有所思、学有所获、学有所用,自觉把学习成果转化成推动学校事业发展的实际成效。



开班式后,学校中共党史党建研究院院长王炳林教授应邀做了“开辟马克思主义中国化时代化新境界”的专题报告,深刻解读了习近平新时代中国特色社会主义思想的理论根基、核心要义以及贯穿其中的立场观点方法。



本次培训班由党委组织部和人才人事处共同举办,培训采用每周固定时间授课、交流的模式,邀请校领导和校内外专家共同授课。此前,校党委书记程建平为专题班做了题为“中国锦屏地下实验室建设历程”的首场报告。

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